Cipro

• The promotion of gender equality particularly in local development

  Il progetto ha come obiettivi principali l'aumento della partecipazione femminile presso enti locali e l'integrazione della dimensione di genere nelle varie politiche a livello locale.
  Le attività sono divise in due fasi: la prima riservata al capofila Cipro (per il sostegno alle candidate nelle elezioni locali), la seconda prevede il coinvolgimento dei partner internazionali per la realizzazione di un'indagine presso i comuni del territorio, la partecipazione agli incontri di apertura e chiusura del progetto e del comitato di pilotaggio, nonchè ad eventuali visite studio presso le organizzazioni partner.

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• Gender Equality a responsibility of both sexes

  Il progetto prevede l'organizzazione di 4 conferenze internazionali, una per ogni paese partner, e 2 seminari a Cipro, allo scopo di ottenere un cambiamento negli atteggiamenti relativi ai ruoli di genere con particolare attenzione alla formazione di atteggiamenti positivi tra giovani, e alla creazione di un quadro legale e infrastrutturale che incentivi sia gli uomini che le donne ad assumere nuovi ruoli.
  L'idea di base del progetto è che gli uomini possono giocare un ruolo decisivo nella lotta alle diseguaglianze di genere accettando le donne come attrici alla pari nella vita lavorativa e assumendosi un carico di responsabilità familiari così da facilitare l'incremento della partecipazione delle donne nel mondo del lavoro e degli affari.

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